Vítor Pereira durante entrevista coletiva do Corinthians, em 27 de maio de 2022
O técnico Vítor Pereira entrou com ação trabalhista contra o Corinthians e cobra aproximadamente R$ 7,5 milhões pelo suposto não recebimento de verbas de FGTS, férias e 13º salário durante seu período como funcionário do clube.
A notícia foi publicada primeiramente pelo GE e confirmada pela ESPN, que teve acesso ao processo.
No documento, os advogados do treinador português revelam que o contrato entre as partes estabelecia salário mensal de R$ 2 milhões e também um valor mínimo a ser recebido até o final do contrato: 2,84 milhões de euros.
Segundo os representantes do técnico, em 2 de março de 2023, já após a saída de VP, foi enviada ao Timão uma cobrança de 487,2 mil euros, que equivaleria à diferença entre o que foi pago pelo Corinthians durante o contrato de trabalho e o valor mínimo estabelecido no vínculo.
A defesa de Pereira afirma, então, que o clube paulista respondeu dizendo reconhecer apenas uma dívida de 44.700,42 euros – e, de fato, R$ 221,66 mil foram pagos ao técnico.
A discordância fez com que o português entrasse com processo na Fifa.
Na entidade máxima do futebol, VP conseguiu vitória parcial – e recorreu à CAS (Corte Arbitral do Esporte) -, com o Corinthians, de fato, sendo condenado a pagar 487,2 mil euros pela diferença entre o que foi pago e o mínimo que estava garantido.
O problema é que Vitor Pereira entende que tem mais a receber. Na argumentação de seus representantes, o Corinthians ficou devendo valores referentes a FGTS, férias e 13º, todos previstos sob a legislação brasileira. São essas cifras que agora o técnico cobra, independentemente da ação na Fifa.
Para o Corinthians, nos valores que foram efetivamente pagos a Vitor Pereira, cerca de R$ 12,5 milhões, já estaria englobado o FGTS.
O treinador agora cobra do Timão os seguintes valores:
Diferença do FGTS devido durante a contratualidade e não depositado: R$ 1.689.455,80;
Férias proporcionais com o terço constitucional: R$ 2.222.230,00;
13º salário proporcional: R$ 1.666.672,50;
Multa prevista no §8º do artigo 477 da CLT: R$ 2.000.007,00
TOTAL: R$ 7.578.365,30
E o valor deve aumentar ainda mais, já que ainda há mais dois valores a calcular, segundo o exposto na ação:
Multa do artigo 467 da CLT
Pagamento de honorários de sucumbência no percentual de 15% sobre os pedidos que vierem a ser deferidos
O processo corre no Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região, em São Paulo.
Vitor Pereira trabalhou no Brasil entre 2022 e 2023, defendendo Corinthians e Flamengo. Desde que deixou o Rubro-Negro, em abril do ano passado, ele está sem clube.
No momento, o português negocia com o Al Shabab, da Arábia Saudita.
